Os últimos dias, incluindo o fim de semana, foram bastante agitados:
– a Caixa apresentou em juízo minuta de sua proposta para o dissídio.
– em nome dos empregados, Contraf e Contec fizeram também suas considerações e propostas.
– outras entidades pediram pra ser admitidas no processo, como Amicus Curiae.
– a Caixa apresentou réplica, questionando as considerações da Contraf.
Os juízes vão ler isso tudo, vão avaliar à luz da legislação, e darão sua decisão.
– a Caixa apresentou em juízo minuta de sua proposta para o dissídio.
– em nome dos empregados, Contraf e Contec fizeram também suas considerações e propostas.
– outras entidades pediram pra ser admitidas no processo, como Amicus Curiae.
– a Caixa apresentou réplica, questionando as considerações da Contraf.
Os juízes vão ler isso tudo, vão avaliar à luz da legislação, e darão sua decisão.
O que a CAIXA está oferecendo no dissídio é menos do que havia oferecido na última proposta rejeitada nas assembleias. Especialmente no custeio do Saúde Caixa, quanto ao aumento oferecido pela CAIXA, de 6,5% para 9%, agora a empresa diz que não ofereceu não, embora os registros fáticos sejam claros e inúmeros. A proposta da CAIXA ainda inclui a possibilidade de passar a gestão do Saúde Caixa para outra pessoa jurídica, sem nenhum detalhamento de como isso se daria. Mas o TST não necessariamente vai atender a CAIXA. Pode atender os empregados. O mais provável é que adote um meio-termo, entre as propostas da CAIXA , e as propostas dos empregados. A decisão do TST liquidará a questão. Não passa em assembleia, nem admite questionamentos.
Restará cumprir.
Que a decisão preserve os interesses de empregados e aposentados, é o que todos queremos.
APEA/SP